Sollicitatie tips
Ga je solliciteren? Het kan een spannende en uitdagende stap zijn, maar met de juiste voorbereiding vergroot je je kansen op succes. Of je nu een ervaren professional bent of net begint, een goede voorbereiding is essentieel.
Onze sollicitatietips helpen je om zelfverzekerd voor de dag te komen en je te onderscheiden van andere kandidaten.
Bereid jezelf goed voor
Het is verstandig om jezelf goed voor te bereiden op je sollicitatiegesprek. Dit houdt in dat je van tevoren de vacature waarop je solliciteert goed hebt doorgenomen, informatie hebt opgezocht over het bedrijf waar je wil gaan werken (via google, vrienden, social media). Hierdoor laat je zien dat je het bedrijf waar je solliciteert serieus neemt en dit werkt altijd in jouw voordeel. Lees ook je eigen cv van tevoren goed door. Oefen een sollicitatiegesprek, zodat je weet welke vragen je kunt verwachten en je antwoorden hierop kunt oefenen.
Weet wie je bent en wat je wil
Bereid jezelf voor op vragen die gesteld kunnen worden tijdens een sollicitatiegesprek. Denk daarom na over je goede, maar ook minder goede persoonlijke eigenschappen (wie ben je?). Niemand heeft namelijk alleen maar goede persoonlijke eigenschappen en dit weten werkgevers ook. Bedenk wel meer positieve dan negatieve eigenschappen. Denk verder na over je persoonlijke vaardigheden (waar ben je goed in?), en je ambities en toekomstplannen (wat wil je?). Door na te denken over wie je bent en wat je wil zullen gerelateerde vragen tijdens een sollicitatiegesprek je niet meer snel verrassen.
Maak een goede eerste indruk
Het is bekend dat de eerste indruk ontzettend belangrijk is. Dit komt doordat de eerste indruk bepalend is voor het oordeel dat iemand over je maakt. Het is daarom van groot belang dat je op tijd bent voor je sollicitatiegesprek, dat je er fris en goed verzorgd uitziet, je duidelijk je naam zegt en een stevige handdruk geeft (let op: niet knijpen) terwijl je oogcontact maakt.
Let op je lichaamstaal
Neem een open houding aan tijdens je sollicitatiegesprek. Probeer dus te vermijden om met armen over elkaar of gekruiste benen te gaan zitten. Verder is het belangrijk om je schouders te ontspannen. Ook wanneer je een lastige vraag krijgt is het van belang om ontspannen en professioneel te blijven. En vergeet niet om oogcontact te maken met je gesprekspartner(s).
Ben enthousiast
Enthousiasme wordt graag gezien door werkgevers. Ben daarom positief over je genoten opleiding(en), laat blijken dat je opgedane werkervaring met veel genoegen hebt doorstaan, dat je het leuk zou vinden om te werken in het bedrijf waar je op gesprek bent en leg ook uit waarom je enthousiast bent. Enthousiasme verhoogd de kans dat jij wordt aangenomen, maar pas op: overdrijf het niet.
Wees eerlijk
Ben tijdens een gesprek eerlijk. Dit betekent ook dat wanneer je het antwoord op een vraag niet weet je dit beter eerlijk kunt zeggen. Het is niet erg om dit toe te geven. Wanneer je niet eerlijk bent, wordt dit vaak opgemerkt door je gesprekspartner(s) en dit werkt vaak alleen maar in je nadeel.
Stel zelf vragen
Door zelf vragen te stellen tijdens het gesprek zorg je ervoor dat je geïnteresseerd en geleerd overkomt. Verder geeft dit ook aan dat je je goed hebt voorbereid op het gesprek en na hebt gedacht over vragen. Dit is voor de gesprekspartner altijd fijn om op te merken. Je kunt vragen stellen over hoe je werkzaamheden eruit zullen gaan zien, hoe de afdeling is waar je komt te werken enz. Vragen die gaan over de secundaire arbeidsvoorwaarden kun je beter reserveren voor na het eerste gesprek.
Sluit het gesprek goed af
Als je enthousiast bent over de functie en het bedrijf, laat dit dan aan het einde van het gesprek merken door dit te benoemen. Vraag nooit zelf naar een eerste reactie van de gesprekspartner(s), maar laat dit aan hem/ haar of hen zelf over. Bedank je gesprekspartner(s) voor zijn/haar of hun tijd en geef ze nogmaals een hand.
Meer weten?
Op zoek naar de juiste baan? Wij helpen je graag verder! Neem contact met ons op voor meer informatie over hoe wij je kunnen ondersteunen in je zoektocht.
Hulp nodig?
Kun jij wel wat hulp gebruiken bij het vinden van de juiste baan of kandidaat?
Neem contact met ons op voor meer informatie over hoe wij je verder kunnen helpen.